根據《2024年安順市參加“第十二屆貴州人才博覽會”引才公告》及《貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發〔2013〕10號)規定，現將紫云自治縣面試有關事宜公告如下：
一、進入面試人員
《紫云自治縣參加“第十二屆貴州人才博覽會”面試人員名單》上人員為進入面試人員(附件1)。
二、面試安排
1.面試方式：
本次引才面試根據報考崗位，將分類采取不同方式進行面試。
(1)報考崗位代碼為60101、60201、60301、60401、60402、60501、60701、60901崗位的考生面試采取結構化方式進行;
(2)報考崗位代碼為61001、61002崗位的考生面試采取專業能力測試方式進行;
(3)報考崗位代碼為61101、61102、61103、61201、61202、61203、61204、61205、61301、61302、61303、61304、61305、61306、61401、61402、61501、61502、61601、61602、61701、61702、61703、61704、61801、61802、61803、61901、61902、61903、61904崗位的考生面試采取說課方式進行。
2.面試時間：
2024年7月6日(星期六)上午9:00開始。
3.面試地點：
詳見《面試準考證》
4.準考證領取時間及地點：
(1)面試準考證領取時間：
7月5日上午09：00-12：00，下午14:30-17:00
(2)面試準考證領取地點：
考生須持有效《居民身份證》(含臨時身份證或社會保障卡)到紫云自治縣人力資源和社會保障局一樓就業大廳領取準考證。考生本人不能到現場領取面試準考證的，可由他人代領，代領人攜雙方身份證原件、復印件、委托人親筆簽名的委托書領取面試準考證。
參加面試考生須持有效《居民身份證》(含臨時身份證或社會保障卡)和《面試準考證》原件參加面試，未按規定時間領取準考證和參加面試的，視為自動放棄。
三、考試成績計算
本次引才考試不設開考比例，劃定最低合格分數線。
(一)報考崗位代碼為60101、60301、60901、61101、61102、61103、61201、61202、61203、61204、61205、61301、61302、61303、61304、61305、61306、61401、61402、61501、61502、61601、61602、61701、61702、61703、61704、61801、61802、61803、61901、61902、61903、61904崗位的考生，未完成筆試科目、未取得有效成績的，取消進入下一環節資格。考生筆試成績須達最低合格分數線(60分)及以上，按筆試成績從高分到低分的順序按3:1比例確定進入面試環節，同一崗位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為面試人員。
面試成績按照百分制計算，考生面試成績須達70分及以上,按各招聘崗位計劃數從高分到低分順序等額確定進入下一環節人員。
總成績按百分制計算。
總成績=筆試成績÷150%×60%+面試成績×40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。根據需求崗位計劃數依總成績由高分到低分順序按1：1的比例確定進入下一環節人員，當總成績出現并列時，筆試成績高的考生進入下一環節;若筆試、面試成績都相同，進行加試，時間、地點另行通知。
(二)報考崗位代碼為：60201、60401、60402、60501、60701、61001、61002崗位的考生，面試成績按照百分制計算，考生面試成績須達75分及以上,按各招聘崗位計劃數從高分到低分順序等額確定進入下一環節人員。面試成績出現并列時，進行加試，時間、地點另行通知。
總成績按百分制計算。
總成績=面試成績。面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。根據需求崗位計劃數依總成績由高分到低分順序按1：1的比例確定進入下一環節人員。當總成績出現并列時，則進行加試，時間、地點另行通知。
四、體檢、考察和聘用審批
(一)體檢
體檢根據崗位招聘計劃數按總成績由高分到低分等額確定體檢人員。體檢必須在縣招聘辦指定的縣級及以上綜合性醫院、在規定時間內進行并出具體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規定執行。
體檢不合格和放棄體檢的考生，取消進入下一環節資格。體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。
(二)考察
體檢合格人員確定為考察對象，由用人單位主管部門組織考察。考察按照《貴州省事業單位公開招聘人員考察工作規范(試行)》和貴州省的有關規定執行，考察工作要嚴格按照“德才兼備、以德為先”的用人標準，確保考察結果全面、真實、準確。考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、工作或學習表現、原工作單位鑒定材料等情況，以及報考人員資格條件的真實性。在考察中,須進一步核實引進人員是否符合規定的報名資格條件和是否屬《引才公告》規定的不得報名人員范圍，并確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考察中,有下列情況之一的，考察結論為不合格，取消進入下一環節資格：
1.經用人單位主管部門審定有《引才公告》中“不得報考條件”所列情況之一人員;
2.屬2024年普通高校應屆畢業生，在2024年12月31日前未能提交招聘崗位所需學歷、學位證書、資格證書以及崗位要求的其他檔案材料人員。
考察不合格、考察期間放棄和自動放棄考察的報名人員，取消進入下一環節資格。
(三)遞補
在資格復審、體檢、考察等環節出現不合格或自愿放棄的，可按照考試成績高低順序進行最多2次的遞補，遞補截止時間為2024年12月31日。
(四)聘用審批
1.經報名、考試(考核)、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單將在“紫云自治縣人民政府”官網進行不少于7個工作日的公示，接受社會監督。
2.公示期滿，對沒有舉報或者雖有舉報不影響聘用的，按照貴州省事業單位公開招聘相關規定，并根據管理權限辦理聘用手續。對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對舉報事實一時難以查實的，暫緩聘用，待反映問題查實并形成結論后再決定是否聘用。
3.引進人員應在規定時間內到用人單位報到。未按規定報到的，取消聘用資格。
擬引進聘用人員名單公示后,不再遞補。
五、相關要求
(一)報名人員應對所提供資料的真實性負責，材料不實的，一經查證，即取消考試(考核)和聘用資格。
(二)報名人員違紀違規行為將依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等進行處理。
(三)本次人才引進工作后續相關公示、公告等信息在紫云自治縣人民政府網站發布，請適時關注。因報名本人未及時查閱的，責任自負。
(四)進入體檢及以后環節的引進人員，除不可抗力因素外，因本人原因放棄資格的，五年內不得參加安順市范圍內的事業單位人才引進及公開招聘。
(五)參加本次引才考試的考生，經后續引才環節確定為擬聘人選后，須承諾在紫云縣內服務滿五年，不滿五年離開紫云縣機關事業單位的須繳納違約金二十萬元。
招聘咨詢電話：0851-35239308
舉報監督電話：0851-33525070
附件：紫云自治縣參加“第十二屆貴州人才博覽會”面試人員名單.xls（點擊下載）
紫云自治縣人才引進招聘工作領導小組辦公室
2024年7月1日
(信息來源：http://www.gzzy.gov.cn/xwdt/gsgg/202407/t20240701_84937239.html)
貴州事業 單位|教 師
備考資料掃碼獲取
紫云縣參加“第十二屆貴州人才 博覽會”引才面試有關事宜的公告
查看更多關于紫云縣事業單位招聘的信息