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因工作需要，根據《黔西南州公益性崗位開發管理實施細則》和公益性崗位管理相關政策，黔西南州生態移民局決定面向社會公開招聘公益性崗位人員2名，主要從事單位日常輔助性工作，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
按照“面向社會、自愿報名、雙向選擇、擇優錄用”的原則，公開招聘符合崗位條件的人員。
二、招聘人數
公益性崗位2名
01崗位：主要從事綜合工作。
02崗位：主要從事業務工作(殘疾人優先)。
三、崗位要求
(一)應聘者應當具備以下資格條件
1.遵守國家憲法和法律法規，品行端正，作風正派，工作責任心強，具有奉獻精神、協作精神，服務意識強、團結協作、無違紀違法記錄。
2.黔西南州戶籍，性別不限，年齡18周歲以上(含18周歲，2007年5月1日之前出生)35周歲以下(含35周歲，1989年5月1日之后出生)，大專及以上學歷(以下簡稱高校畢業生)。能熟練應用Word、Excel等辦公軟件，具有一定的文字寫作能力和溝通協調能力，有相關工作經驗者優先。
3.持有向黔西南州范圍內人社部門申領的《就業創業證》并在證第6頁進行了失業登記，同時在第7頁申請認定為“就業困難人員”。辦理就業創業證、登記失業和認定“就業困難人員”事宜具體咨詢戶口所在地縣(市)人社局就業部門。
4.是殘疾人的，需持有二代《中華人民共和國殘疾人證》或《中華人民共和國殘疾軍人證》(1至8級)。
5.身體健康、能承受一定的工作壓力。
(二)具有下列情形之一的，不得應聘
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。
2.原公益性崗位“三年期滿”退出已終止勞動合同的人員或公益性崗位被辭退的人員。
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
4.涉嫌違法違紀被調查尚未結束(結案)的人員。
5.有惡意失信行為被法院納入失信人員名單，以及法律法規不得聘用的其他情形人員。
四、招聘流程
(一)報名
1.報名時間：2025年5月13日-16日。
2.報名方式：網絡報名，將個人簡歷及相關材料以本人名字為文件名打包發至郵箱：[email protected]。
3.報名材料：畢業證書原件掃描件;有效《居民身份證》原件正反面掃描件;近期一寸免冠白底彩色照片電子版;《就業創業證》原件掃描件;《黔西南州生態移民局2025年公開招聘公益性崗位報名表》(以下簡稱《報名表》、見附件);其他個人申請、簡歷及自薦材料;公安機關出具的無犯罪記錄證明(可到戶籍所在地公安機關開具或通過“貴州公安”APP自助辦理)。
報名人員按要求填寫《報名表》，因《報名表》信息填寫不真實、不完整或者填寫錯誤而影響應聘的，責任自負。凡是弄虛作假的，一經查實，取消應聘資格。委托他人報名，視同應聘人員本人報名。
(二)面試。根據資格審查情況，組織對符合條件的人選進行集中面試。面試時間和地點另行通知。
(三)公示。根據資格審查、面試等情況，按照招聘人數1:1比例，研究確定擬聘用人選，并公示7個工作日。
(四)體檢。公示期滿無異議后，擬聘人選自行到有資質的醫院進行體檢，費用自理。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。如參加體檢人員體檢不合格或不按規定時間體檢的，按照該職位面試成績從高分到低分依次遞補。
(五)簽訂聘用合同。應聘人員經資格審核、面試、體檢被確定聘用后，按公益性崗位聘用程序與擬聘人員簽訂《勞動聘用合同》(實行一年一簽制)報黔西南州就業局錄用，按規定標準發放崗位補貼、繳納社會保險。
五、日常管理
工作期間，被聘用人員要嚴格遵守國家法律法規和用人單位的各項規章制度，服從管理和安排。若出現違紀違規現象，由用人單位按照相關規定進行處理;聘用人員聘用期間自愿提出辭職或解除勞動合同的，應提前15個工作日告知用人單位，具體事宜由雙方協商解決。
六、其它事項
本《公告》由黔西南州生態移民局負責解釋。
咨詢電話：0859-3116296。
附件：黔西南州生態移民局2025年公開招聘公益性崗位報名表.doc（點擊下載）
黔西南州生態移民局
2025年4月28日
(信息來源：http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zstymj_5135388/bmxxgkml_5135391/bmgg_5135397/202504/t20250428_87594368.html)
2025年黔西南州生態移民局公益性崗位招聘公告（2人，5月13-16日報名）
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