一、公司簡介

　　貴州省建設(shè)投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱“貴州建投集團(tuán)”)系省管大一型國有企業(yè)。現(xiàn)有員工4000余人，注冊資本30億元，總資產(chǎn)約280億元。

　　貴州建投集團(tuán)擁有“雙特”(建筑工程施工總承包特級、冶金工程施工總承包特級)、“三甲”(工程設(shè)計建筑行業(yè)甲級、工程設(shè)計冶金行業(yè)甲級、工程勘察巖土工程專業(yè)<巖土工程勘察>甲級)及市政公用工程、石油化工工程、機(jī)電工程等施工總承包一級資質(zhì);擁有鋼結(jié)構(gòu)工程、環(huán)保工程等7類專業(yè)承包一級資質(zhì);擁有承裝(修、試)電力設(shè)施許可證、承壓類特種設(shè)備安裝修理改造、壓力容器制造、起重機(jī)械安裝(含修理)、化工裝置拆除甲級等多個特種資質(zhì);具備冶金、有色金屬工程的設(shè)備出口、對外經(jīng)濟(jì)合作項目施工許可，并通過了質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三大管理體系認(rèn)證。

　　貴州建投集團(tuán)聚焦工業(yè)建安、鋼結(jié)構(gòu)制安、壓力容器制造、民建市政等產(chǎn)業(yè)，業(yè)務(wù)覆蓋冶煉、化工、建筑、市政、交通、電力、礦山等行業(yè)，足跡遍及28個省市區(qū)、21個國家，形成了國際化協(xié)同發(fā)展的業(yè)務(wù)布局。主持編寫有3項國家標(biāo)準(zhǔn)，擁有7項國家級工法及119項省部級工法，授權(quán)專利80多項，曾先后榮獲中國建筑工程魯班獎、中國土木工程詹天佑獎、國家優(yōu)質(zhì)工程金獎、省優(yōu)、部優(yōu)工程獎、省級科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎、全國優(yōu)秀施工企業(yè)獎、全國用戶滿意施工企業(yè)獎、全國用戶滿意工程獎、AAA企業(yè)信用等級證書等。

　　為保障貴州建投集團(tuán)在工程項目建設(shè)方面對各類專業(yè)人員數(shù)量的需求，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，為企業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展提供強(qiáng)大人才支撐，現(xiàn)面向社會公開招聘。

　　二、招聘崗位和具體要求

　　本次貴州建投集團(tuán)所屬8家公司面向社會公開招聘141人，具體招聘崗位及要求詳見《貴州省建設(shè)投資集團(tuán)有限公司2025年度公開招聘崗位一覽表》(附件1)。

　　三、招聘條件

　　(一)基本要求

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)。

　　2.具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì)，堅持黨的基本路線，在重大政治問題上與黨中央保持一致。

　　3.具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力。

　　4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作意識，服從相關(guān)工作安排。

　　5.大學(xué)本科年齡原則上為35周歲及以下(1990年7月9日〈含〉后出生);碩士研究生及以上學(xué)歷年齡原則上為40周歲及以下(1985年7月9日〈含〉后出生);招聘崗位對年齡有具體要求的，按其要求執(zhí)行。年齡均以身份證上記載的出生日期計算。

　　(二)專業(yè)要求

　　符合應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)具體資格和條件。具體詳見《貴州省建設(shè)投資集團(tuán)有限公司2025年度公開招聘崗位一覽表》(附件1)。

　　(三)學(xué)歷要求

　　取得國家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位證書，港澳臺地區(qū)和國外院校畢業(yè)的人員，須完成國家教育部門學(xué)歷認(rèn)證。

　　(四)有以下情形的人員不予招聘錄用

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的，有過反黨反社會言行的。

　　2.受過刑事處罰的。

　　3.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的。

　　4.受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過及以上處分尚在處分期或影響期內(nèi)的。

　　5.正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查等尚未給予結(jié)論的。

　　6.在國家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級各類招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的。

　　7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

　　8.有吸毒史的。

　　9.現(xiàn)役軍人、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家相關(guān)單位簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限等的。

　　10.國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。

　　四、招聘程序

　　本次公開招聘工作按照報名、資格審查、能力素質(zhì)測評、考察、體檢、公示、辦理入職等程序進(jìn)行。能力素質(zhì)測評、體檢等通知將通過電子郵件或電話等方式告知，其余不再另行通知。

　　(一)報名

　　1.報名方式：本次招聘不設(shè)現(xiàn)場報名點(diǎn)，采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。

　　2.報名時間：2025年7月9日-2025年7月23日17:00;符合招聘條件者，請登錄網(wǎng)站https://www.wjx.top/vm/tWcuo4C.aspx或掃描二維碼完成報名事宜，逾期不再接收報名材料。如崗位招聘人數(shù)未滿，將持續(xù)開啟招聘通道。后續(xù)動態(tài)請留意貴州建投集團(tuán)官網(wǎng)“信息公布”欄。

　　3.報名材料：應(yīng)聘人員只能選擇1個單位的1個崗位報名，務(wù)必認(rèn)真填寫報名信息并提交相關(guān)印證材料，所填內(nèi)容和提交的印證材料務(wù)必真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并與報名系統(tǒng)填報項一一對應(yīng)，且以實(shí)際提交材料信息為準(zhǔn)。提交的相關(guān)印證材料(姓名+文件名)，包括但不限于以下內(nèi)容：

　　(1)身份證(正反面在同一頁)。

　　(2)電子1寸證件照(白底)。

　　(3)畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)詳細(xì)內(nèi)容頁截圖(有明確的屆數(shù)、專業(yè)信息)。

　　(4)無犯罪記錄證明(登錄貴州公安app或者戶籍所在地公安app開具)。

　　(5)執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書、崗位證書、榮譽(yù)證書等。

　　(6)應(yīng)聘崗位相關(guān)工作經(jīng)驗材料(如社保繳費(fèi)證明、勞動合同等)。

　　(7)《近親屬在貴州省建設(shè)投資集團(tuán)有限公司工作情況表》(附件2)，近親屬定義詳見附件3。

　　(二)資格審查

　　1.對應(yīng)聘人員在報名期限內(nèi)通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)提交的報名信息進(jìn)行審核，不符合崗位報名要求的不予進(jìn)入能力素質(zhì)測評。

　　2.專業(yè)設(shè)置參照中華人民共和國教育部最新發(fā)布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》和《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》。

　　(三)能力素質(zhì)測評

　　1.能力素質(zhì)測評形式：采用筆試和面試相結(jié)合的形式進(jìn)行。

　　2.筆試：筆試總分100分，原則上60分(含)以上為合格，不合格者不再進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié);筆試成績按40%計入綜合成績，按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字;未參與筆試測評、未取得有效成績?nèi)藛T，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;單個崗位達(dá)到筆試成績合格分?jǐn)?shù)線及以上人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)按3：1的比例確定為面試人員，不足3人的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人員，但最低不得少于2人。少于2人的，報貴州建投集團(tuán)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。報考同一崗位應(yīng)聘者的筆試成績名次末位并列的，同時確定為面試人員。

　　3.面試：面試采取現(xiàn)場抽簽的形式，根據(jù)抽簽順序進(jìn)行。面試成績折算成百分制后按60%計入綜合成績，按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，面試成績現(xiàn)場公布。

　　4.綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績并列者，按面試成績由高到低進(jìn)行排名，面試成績?nèi)韵嗤哌M(jìn)行增加一輪面試，在加面人員中以加面分?jǐn)?shù)高低排名。

　　5.按照應(yīng)聘人員能力素質(zhì)測評綜合成績排名，由高分到低分確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員名單。

　　6.能力素質(zhì)測評的具體時間、形式及相關(guān)安排等重要信息將通過電子郵件或電話等方式及時告知，請確保預(yù)留的聯(lián)系方式暢通，并留意查收相關(guān)信息。

　　(四)考察

　　考察方式采取個人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況或背景調(diào)查等形式進(jìn)行，主要了解應(yīng)聘人員德、能、勤、績、廉等情況。如考察發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求，貴州建投集團(tuán)有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

　　(五)體檢

　　1.應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時間前往指定三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢結(jié)果須為“合格”。(礦山招聘崗位需按行業(yè)要求提供職業(yè)健康體檢材料)。

　　2.放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　3.體檢費(fèi)用自理，體檢時間另行通知。

　　(六)公示及入職

　　筆試成績、綜合成績及擬錄用人員名單在貴州建投集團(tuán)官網(wǎng)(http://www.zgysqy.com/default/Index)“信息公開”欄進(jìn)行為期5個工作日的公示。公示期滿，對擬錄用人員按程序辦理入職手續(xù)。

　　(七)人員遞補(bǔ)錄用

　　因體檢不合格或應(yīng)聘者本人放棄等原因所產(chǎn)生的崗位需求差額，由貴州建投集團(tuán)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績排名，通過遞補(bǔ)人員考察、體檢、公示、錄用的程序進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　五、其它事項

　　(一)在招聘過程中，將通過電子郵件或電話等方式通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員及相關(guān)安排，應(yīng)聘人員未讀、誤讀郵件或聯(lián)系電話無法有效接通等自身原因造成無法參加招聘的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

　　(二)請保證所填報的材料完全真實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在虛假、偽造等不實(shí)信息，取消應(yīng)聘資格，已簽訂勞動合同者予以解除勞動合同。

　　(三)貴州建投集團(tuán)有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作。

　　(四)應(yīng)聘材料恕不退還，應(yīng)聘人員在報名過程中提交任何個人信息的行為均被視為本人自愿且同意提供個人信息，并授權(quán)貴州建投集團(tuán)基于招聘目的處理該信息并負(fù)責(zé)保密。

　　(五)薪酬待遇按照貴州建投集團(tuán)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(六)本次招聘貴州建投集團(tuán)不收取任何費(fèi)用，不提供任何輔導(dǎo)材料，不授權(quán)任何外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行考試輔導(dǎo)等相關(guān)工作。

　　(七)招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式：張先生0851-84601512;曹女士15761650037(咨詢時間：工作日9:00-12:00，13:30-17:00)。

　　(八)招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)及社會各界監(jiān)督(監(jiān)督電話：0851-84601414)。

　　(九)本公告由貴州建投集團(tuán)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室保留最終解釋權(quán)。

　　附件：1.《貴州省建設(shè)投資集團(tuán)有限公司2025年度公開招聘崗位一覽表》（點(diǎn)擊下載）

　　2.《近親屬在貴州省建設(shè)投資集團(tuán)有限公司工作情況表》（點(diǎn)擊下載）

　　3.《近親屬關(guān)系圖》（點(diǎn)擊下載）

　　(信息來源：http://www.zgysqy.com/Peple/Show/b4bc64f4-3a36-45c0-aa52-5459ba29e5dc.html)

　　貴州省建設(shè)投資集團(tuán)有限公司2025年度公開招聘公告（141人，7月9-23日報名）

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