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德江縣事業(yè)單位招聘

德江縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

2025年德江縣縣屬?lài)?guó)有企業(yè)招聘工作人員公告(37人,5月26-30日?qǐng)?bào)名)

  為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,緊扣“一心五城”奮斗目標(biāo),持續(xù)優(yōu)化德江縣縣屬?lài)?guó)有企業(yè)人才結(jié)構(gòu),努力為城市德江現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)國(guó)企力量。根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件要求和實(shí)際工作需要,經(jīng)研究決定,2025年德江縣縣屬?lài)?guó)有企業(yè)計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批國(guó)有企業(yè)工作人員。

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  本次引才工作在中共德江縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委組織部、縣人社局、縣財(cái)政局等相關(guān)部門(mén)監(jiān)督指導(dǎo)下,具體招聘工作由縣國(guó)有資產(chǎn)發(fā)展中心牽頭,用工企業(yè)按照本次招聘實(shí)施方案具體組織實(shí)施。

  二、原則及程序

  本次招聘工作按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照制定招聘實(shí)施方案、發(fā)布公告、報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)資格審查、筆試、面試、體檢、考察、擬聘用公示的程序進(jìn)行。

  三、招聘計(jì)劃及崗位信息

  本次計(jì)劃招聘縣屬?lài)?guó)有企業(yè)工作人員37人,具體崗位及有關(guān)條件詳見(jiàn)《2025年德江縣縣屬?lài)?guó)有企業(yè)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位及資格條件一覽表》(附件1),簡(jiǎn)稱(chēng)“崗位表”。

  四、招聘對(duì)象及條件

  (一)招聘對(duì)象

  2025年及以前畢業(yè)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生需2025年7月及以前取得高校畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū),不含委培生、定向到具體單位工作的定向生)。

  (二)招聘條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義。具有較好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),服從組織安排;

  3.截止報(bào)名首日年齡在18至35周歲,具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位以上的年齡可放寬到40周歲;

  4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

  5.具有符合崗位要求的工作能力,以及報(bào)考崗位所需的有關(guān)資格條件。

  6.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (三)具有下列情形之一的,不得報(bào)考

  1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

  2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的,被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的;

  3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的;

  4.曾被開(kāi)除公職的、高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的;

  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

  6.近五年內(nèi)在各級(jí)各類(lèi)人事招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;

  7.在考察階段未能按要求提供報(bào)考崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的(如:個(gè)人檔案等);

  8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為企業(yè)人員的。

  報(bào)考者不得報(bào)考任職后可能形成(參照)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》中任職回避情形的崗位。

  五、發(fā)布招聘信息

  本次招聘工作的相關(guān)信息在“德江縣人民政府網(wǎng)”發(fā)布(網(wǎng)址:www.dejiang.gov.cn)。

  六、報(bào)名及資格初審

  (一)報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)資格審查相結(jié)合的方式。

  (二)報(bào)名及資格審查時(shí)間:2025年5月26日上午8:30至5月30日下午17:00(其間:工作時(shí)受理現(xiàn)場(chǎng)資格審查資料)

  (三)報(bào)名網(wǎng)址:https://bm.bjpass.com/front/site/djgyqyvn

  (德江縣國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng))

  (四)現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn):德江縣人力資源和社會(huì)保障局一樓就業(yè)服務(wù)大廳(地址:德江縣井岡山路“大龍阡”方向)。

  (五)報(bào)名程序:

  登錄系統(tǒng)→錄入報(bào)名信息→提交審查→打印報(bào)名表→赴現(xiàn)場(chǎng)資格審查。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  (六)報(bào)名及資格審查需提供材料

  1.《2025年德江縣縣屬?lài)?guó)有企業(yè)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名信息表》(簡(jiǎn)稱(chēng)“報(bào)名表”)1份,應(yīng)聘者登陸報(bào)名系統(tǒng)錄入后打印并簽名;

  2.有效《居民身份證》或有效《臨時(shí)居民身份證》原件及復(fù)印件1份;

  3.學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份;

  4.招聘崗位所需其他的證件證明材料原件(如:工作經(jīng)歷證明、相關(guān)資質(zhì)證書(shū)等)。

  (七)報(bào)名及資格審查有關(guān)要求

  1.報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀本次招聘公告和“崗位表”的有關(guān)要求和條件,對(duì)照各項(xiàng)要求確認(rèn)本人是否符合報(bào)考崗位條件并如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料,不符合招聘條件的不得報(bào)考;

  2.每位報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,所填報(bào)信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確,對(duì)偽造虛假信息,騙取考試或聘用資格的,一經(jīng)查實(shí),取消相應(yīng)資格;

  3.資格審查人員要嚴(yán)格對(duì)照招聘對(duì)象和崗位條件,進(jìn)行資格審查,符合條件的,由負(fù)責(zé)資格審查人員在報(bào)名信息表上簽“合格”并署名;

  4.本次招聘計(jì)劃崗位數(shù)與報(bào)名合格人數(shù)的比例不得低于1:3,報(bào)名合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,該崗位的招聘計(jì)劃予以調(diào)減或取消;

  5.報(bào)名結(jié)束后,公布報(bào)名合格總?cè)藬?shù)和每個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)。報(bào)名及資格審查合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  七、筆試

  筆試為閉卷考試,實(shí)行百分制,統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷,會(huì)同相關(guān)單位共同組織開(kāi)展工作。

  (一)筆試科目

  筆試科目為《綜合知識(shí)》,內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。

  (二)筆試時(shí)間及要求

  筆試時(shí)間:2025年6月15日,上午9:00—11:00(具體考點(diǎn)考場(chǎng)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)),若需要調(diào)整筆試時(shí)間,則另行公告。

  考生進(jìn)入考點(diǎn)須持《筆試準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》(含有效的《臨時(shí)居民身份證》)原件參考。

  (三)筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取

  考生于2025年6月11日9:00至6月14日自行登陸報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。

  (四)筆試最低合格分?jǐn)?shù)線劃定

  筆試結(jié)束后,由招聘方研究確定“筆試環(huán)節(jié)成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線”,相關(guān)事宜在“德江縣人民政府網(wǎng)”公布。筆試成績(jī)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  八、面試

  從筆試實(shí)考考生中,根據(jù)筆試成績(jī)由高到低,按照實(shí)際招聘崗位人數(shù)與實(shí)考考生人數(shù)1:3比例確定面試對(duì)象;同一崗位考生筆試成績(jī)排名出現(xiàn)末位并列的同時(shí)確定為面試對(duì)象;已開(kāi)考崗位實(shí)際招聘崗位人數(shù)與實(shí)考考生人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,該崗位考生全部確定為面試對(duì)象。

  面試成績(jī)實(shí)行百分制,計(jì)分方式采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,剩余分?jǐn)?shù)相加除以有效考官人數(shù)求得平均分(四舍五入保留兩位小數(shù)),現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分并通報(bào)考生面試成績(jī)。

  面試方式、時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將在“德江縣人民政府網(wǎng)”另行公告。

  九、考試成績(jī)的計(jì)算

  綜合成績(jī)=(筆試成績(jī)×50%)+(面試成績(jī)×50%)

  筆試折合成績(jī)、面試折合成績(jī)均四舍五入保留兩位小數(shù)。

  考試綜合成績(jī)以60分為合格分?jǐn)?shù)線,低于60分者為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  十、體檢

  面試結(jié)束即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢人員從參加考試且綜合成績(jī)合格考生中,按綜合成績(jī)由高到低,以實(shí)際招聘崗位人數(shù)1:1等額確定體檢對(duì)象。同一崗位合格考生綜合成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績(jī)(折算前)高的考生確定為體檢對(duì)象,筆試成績(jī)(折算前)仍相同的則以主考官評(píng)分高的優(yōu)先確定為體檢對(duì)象。

  體檢參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及相關(guān)修訂標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施,體檢醫(yī)院在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

  體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由考生自理。

  考生在體檢中及后續(xù)各環(huán)節(jié)(簽訂勞動(dòng)合同前)因放棄或不合格等原因出現(xiàn)空缺崗位的,可順延遞補(bǔ)。“招聘辦”24小時(shí)之內(nèi)無(wú)法聯(lián)系到遞補(bǔ)人員的,視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄,遞補(bǔ)時(shí)間結(jié)束將不再順延遞補(bǔ)。

  十一、考察

  體檢合格人員確定為考察對(duì)象。根據(jù)規(guī)定,考察工作由用工企業(yè)具體負(fù)責(zé)。考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  在考察中發(fā)現(xiàn)有不符報(bào)考對(duì)象、條件,有不符合《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))規(guī)定的,考察不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  十二、聘用

  (一)考察合格的人員確定為擬聘用人員,在德江縣人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示(5個(gè)工作日)。公示期間查實(shí)有影響聘用的,取消聘用資格。

  (二)擬聘用人員公示期結(jié)束無(wú)影響其聘用問(wèn)題者,由用工企業(yè)與其簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同聘期為3年(含試用期),試用期為3個(gè)月。試用期滿(mǎn)后對(duì)試用人員進(jìn)行轉(zhuǎn)正考核,考核合格的繼續(xù)聘用,考核不合格的視為不符合本次招聘(錄用)對(duì)象條件,用工企業(yè)將解除勞動(dòng)合同,終止勞動(dòng)關(guān)系。

  (三)薪酬待遇,擬聘人員薪酬待遇按照公司用工單位薪酬制度執(zhí)行,試用期間按照公司薪酬制度發(fā)放80%的基本工資,用工企業(yè)按有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

  十三、招聘紀(jì)律

  招聘工作嚴(yán)格遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。招聘中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《中華人民共和國(guó)刑法修正案(九)》、參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

  十四、工作要求

  (一)資格審查貫穿整個(gè)招聘工作始終,在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合本次招聘對(duì)象和條件的,隨時(shí)取消其聘用資格,已經(jīng)聘用的,依法解除其勞動(dòng)合同,終止其勞動(dòng)關(guān)系,并按照有關(guān)規(guī)定追回所得并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

  (二)本次招聘專(zhuān)業(yè)參照貴州人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)“政務(wù)公開(kāi)—重點(diǎn)領(lǐng)域信息”欄目公布的“事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)設(shè)置參考目錄”、教育部有關(guān)規(guī)定以及研招網(wǎng)最新信息設(shè)置,且招聘崗位專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)默認(rèn)與《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄新舊專(zhuān)業(yè)對(duì)照表》同步。專(zhuān)業(yè)要求為“**門(mén)類(lèi)”的為學(xué)科門(mén)類(lèi)及下設(shè)專(zhuān)業(yè),“**類(lèi)”的崗位為一級(jí)學(xué)科及下設(shè)專(zhuān)業(yè),未備注的為二級(jí)學(xué)科具體專(zhuān)業(yè)。

  碩士不區(qū)分學(xué)碩和專(zhuān)碩;崗位專(zhuān)業(yè)要求為二級(jí)學(xué)科的,對(duì)屬于該二級(jí)學(xué)科專(zhuān)業(yè)研究方向且課程相同率達(dá)到80%以上的一級(jí)學(xué)科,以及屬于高校自主設(shè)置或國(guó)外學(xué)歷相近專(zhuān)業(yè),且專(zhuān)業(yè)課程與崗位所需專(zhuān)業(yè)相近率達(dá)到70%的,可納入報(bào)考范圍。畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)為一級(jí)學(xué)科,實(shí)際研究方向?yàn)閸徫凰瓒?jí)學(xué)科、高校自設(shè)專(zhuān)業(yè)以及國(guó)(境)外相近專(zhuān)業(yè)需提供學(xué)校出具的所學(xué)課程證明。

  (三)本次招聘考試不指定任何考試用書(shū),也不組織舉辦或委托其他機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

  (四)本次招聘有關(guān)政策信息由縣人社局和縣國(guó)有資產(chǎn)發(fā)展中心解釋;未盡事宜由縣國(guó)有資產(chǎn)發(fā)展中心研究確定。

  咨詢(xún)電話(huà):0856—8523073 德江縣人社局

  0856—8524755 德江縣國(guó)有資產(chǎn)發(fā)展中心

  0856—6902396 德江縣水務(wù)集團(tuán)公司

  0856—8521122 德江縣城發(fā)集團(tuán)公司

  0856—8520355 德江縣烏江集團(tuán)公司

  18786177681   德江縣農(nóng)業(yè)擔(dān)保公司

  監(jiān)督電話(huà):0856—8532126 德江縣紀(jì)委監(jiān)委

   

  附件:附件1-2025年德江縣縣屬?lài)?guó)有企業(yè)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位及資格條件一覽表.pdf(點(diǎn)擊下載

 

 

德江縣國(guó)有資產(chǎn)發(fā)展中心

2025年5月16日

  (信息來(lái)源:https://www.dejiang.gov.cn/xwzx/gsgg/202505/t20250516_87883464.html)

  2025年德江縣縣屬?lài)?guó)有企業(yè)招聘工作人員公告(37人,5月26-30日?qǐng)?bào)名)

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